Oficial/Gerente de Ventas

Buscamos un Oficial de Ventas para ayudarnos a atender a nuestra clientela. Desempeñarás un papel crucial en la creación y fomento de relaciones con los Desarrolladores de Propiedades.

Esta posición tiene un esquema de trabajo híbrido. Se requerirá presencia física para reuniones con clientes.

• Liderar los esfuerzos de ventas en Visayas;
• Identificar clientes potenciales, generar leads, iniciar contacto con clientes potenciales a través de llamadas, correos electrónicos, reuniones y presentaciones;
• Construir relaciones sólidas con los desarrolladores de propiedades, asegurar altos niveles de retención de clientes para promover relaciones a largo plazo y negocios recurrentes, y buscar retroalimentación de los clientes desarrolladores;
• Asistir al Jefe de Ventas en el desarrollo e implementación de estrategias de ventas para cumplir o superar los objetivos de ventas, educar a los desarrolladores de propiedades sobre los productos y servicios de Uwi, colaborar con el equipo de marketing para crear materiales promocionales, campañas y eventos dirigidos a desarrolladores de propiedades;
• Trabajar junto con el equipo de Gestión de Cuentas para la evaluación de desarrolladores de propiedades;
• Junto con el Jefe de Ventas, monitorear tendencias para identificar oportunidades y desafíos potenciales; analizar las ofertas de la competencia para identificar áreas de diferenciación y mejora; desarrollar estrategias para capitalizar oportunidades de mercado y abordar amenazas potenciales;
• Junto con el Jefe de Ventas, preparar informes regulares sobre actividades de ventas, métricas de rendimiento y tendencias del mercado; analizar datos de ventas para identificar patrones, áreas de mejora y estrategias exitosas; predecir el rendimiento futuro de ventas y las condiciones del mercado para guiar la planificación estratégica;
• Liderar y gestionar un equipo de profesionales de ventas, si corresponde; proporcionar capacitación, mentoría y oportunidades de desarrollo profesional para los miembros del equipo; establecer metas de rendimiento, realizar evaluaciones y proporcionar retroalimentación a los miembros del equipo;
• Acreditar a socios de referencia calificados;

• Al menos 5 años de experiencia como Oficial de Ventas en una institución financiera bancaria/no bancaria (preferiblemente de una sucursal)
• Dominio de MS Office, Google Suite y software CRM
• Dominio del inglés y cebuano
• Habilidades de comunicación y negociación
• Capacidad para establecer relaciones
• Capacidad para absorber nuevos conceptos rápidamente
• Autónomo y motivado

Por favor, consulte la descripción del trabajo.